近日，省政府辦公廳印發(fā)《關(guān)于促進家政服務(wù)消費擴容升級的若干措施》（以下簡稱《若干措施》）。《若干措施》提出，我省將實施標準化家政培訓(xùn)機構(gòu)培育三年計劃，2024年培育10家省級標準化家政培訓(xùn)機構(gòu)，到2026年全省培育不少于60家標準化家政培訓(xùn)機構(gòu)。
《若干措施》鼓勵家政企業(yè)發(fā)放消費體驗券，提供免費體驗活動。鼓勵有條件的物業(yè)企業(yè)與家政企業(yè)開展合作，探索發(fā)展“物業(yè)+家政”服務(wù)模式。推廣“家政信用查”小程序，探索推行電子版居家上門服務(wù)證，方便消費者直觀查驗，促進放心消費。指導(dǎo)家政服務(wù)需求大的城市先行先試，加快推進城市社區(qū)嵌入式服務(wù)設(shè)施建設(shè)。持續(xù)擴大巾幗家政進社區(qū)覆蓋面。通過街道（社區(qū)）基層公共就業(yè)服務(wù)平臺、零工市場等渠道，動態(tài)發(fā)布用工信息，打造家門口“家政超市”。對符合條件的家政企業(yè)，落實相關(guān)稅收優(yōu)惠政策。實施標準化家政企業(yè)培育三年計劃，到2026年全省培育標準化家政企業(yè)不少于100家。
為更好滿足人民群眾個性化、多樣化、品質(zhì)化的家政服務(wù)需求，《若干措施》提到，要積極探索家政領(lǐng)域職業(yè)技能培訓(xùn)新標準、新模式，大力推行“訂單式”“嵌入式”培訓(xùn)，提高培訓(xùn)針對性、實效性。每年開展3萬人次以上的家政領(lǐng)域就業(yè)技能培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，重點面向家政從業(yè)人員開展賦能提升培訓(xùn)，適當(dāng)提高家政服務(wù)類職業(yè)（工種）培訓(xùn)補貼標準。積極打造家政服務(wù)領(lǐng)域競賽品牌，每年舉辦一次省級家政服務(wù)職業(yè)技能大賽，發(fā)揮以賽促學(xué)、以賽促訓(xùn)作用。
《若干措施》強調(diào)，要充分發(fā)揮家政特色勞務(wù)品牌示范引領(lǐng)作用，每年開展不少于2萬人次的家政勞務(wù)品牌專項培訓(xùn)，提高品牌市場競爭力，增加勞動者就業(yè)收入。實施家政勞務(wù)品牌培育三年計劃，培育打造10家左右省級家政勞務(wù)品牌，帶動家政領(lǐng)域就業(yè)10萬人以上。加強與北京、天津、山東等省市對接協(xié)作，深化家政勞務(wù)合作交流，支持建立省外家政服務(wù)培訓(xùn)、實踐、輸轉(zhuǎn)基地，支持符合條件的家政企業(yè)或培訓(xùn)機構(gòu)建設(shè)家政勞務(wù)輸出基地，每年向北京等重點地區(qū)輸轉(zhuǎn)家政服務(wù)從業(yè)人員5萬人以上。完善家政服務(wù)從業(yè)人員維權(quán)服務(wù)機制，保障合法勞動權(quán)益，促進體面就業(yè)。
內(nèi)容來源：蘭州日報
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