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日前，天津市印發(fā)了人才“綠卡”管理辦法，著力將人才“綠卡”打造成服務(wù)卡、便利卡、保障卡。

人才分類更加精確。新的《管理辦法》中，劃分種類為“A”、“B”、“C”三種?！癆”卡面向領(lǐng)軍人才，包括9類人才?！癇”卡面向高端人才，包括7類人才。“C”卡面向來津工作或創(chuàng)業(yè)的全日制研究生以及緊缺人才。新的劃分辦法，使人才分類更加清晰，便于資助政策的銜接和配套。

認(rèn)定條件更加規(guī)范。進(jìn)一步明確了“綠卡”發(fā)放范圍，主要為天津市引進(jìn)、全職來津工作（創(chuàng)業(yè)）或與我市用人單位簽訂3年及以上工作合同，每年在津不少于6個(gè)月的引進(jìn)人才。認(rèn)定條件的調(diào)整變化，將對(duì)長期在津工作和長期與津合作的人才產(chǎn)生正向激勵(lì)作用，有利于積聚更多優(yōu)質(zhì)人才資源。

“綠卡”功能更加完善。新的人才“綠卡”增加了金融功能，為人才辦理金融服務(wù)提供便利；增加了檢索功能，對(duì)公共服務(wù)和個(gè)性化服務(wù)進(jìn)行了區(qū)分，實(shí)現(xiàn)了快速檢索所需服務(wù)項(xiàng)目；增加統(tǒng)計(jì)功能，引進(jìn)人才服務(wù)事項(xiàng)辦理全部留痕，便于主管部門查詢、統(tǒng)計(jì)、分析、比對(duì)，為及時(shí)掌握引才動(dòng)態(tài)，定期開展政策調(diào)整優(yōu)化創(chuàng)造條件。

配套政策更加優(yōu)化。新增申請(qǐng)購房、交通補(bǔ)貼等8項(xiàng)延伸服務(wù)。對(duì)持“A”、“B”卡的領(lǐng)軍和高端人才，當(dāng)年可獲得一次性最高1000元交通補(bǔ)貼，同時(shí)憑卡可享受免費(fèi)參觀市屬文化場館、優(yōu)先申請(qǐng)人才公寓等服務(wù)。其中，對(duì)持“A”卡的領(lǐng)軍人才，還可申請(qǐng)連續(xù)三年、每年最高5萬元的國際學(xué)術(shù)交流以及最高15萬元外籍子女就讀國際學(xué)校專項(xiàng)補(bǔ)貼。對(duì)持“C”卡人才，可憑卡辦理本人及家屬落戶、工作關(guān)系結(jié)轉(zhuǎn)（派遣）等手續(xù)，申請(qǐng)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)小額擔(dān)保貸款、創(chuàng)業(yè)房租補(bǔ)貼等3項(xiàng)資助。

*內(nèi)容來源：天津市人社局