“湖南省現(xiàn)有新就業(yè)形態(tài)勞動者及靈活就業(yè)人員約380萬人，較2022年底的320萬人增長18.75%，占全省就業(yè)人口比重持續(xù)提升?！?月24日，省十四屆人大常委會第十八次會議分組審議了省人民政府關(guān)于靈活就業(yè)和新業(yè)態(tài)就業(yè)者勞動權(quán)益保護(hù)情況的報告。報告顯示，全省上下合力推進(jìn)、全面落實(shí)，靈活就業(yè)和新業(yè)態(tài)就業(yè)者勞動權(quán)益保護(hù)工作取得階段性成效。
報告顯示，2021年以來，湖南人社、發(fā)改、交通運(yùn)輸、應(yīng)急、市場監(jiān)管、醫(yī)保、法院、工會等部門和單位協(xié)同發(fā)力，建立了新就業(yè)形態(tài)勞動者權(quán)益保障定期會商、聯(lián)合行政指導(dǎo)等協(xié)同工作機(jī)制。綜合治理下，網(wǎng)約車、貨運(yùn)平臺計(jì)價規(guī)則、抽成比例得到一定程度的公開，2024年底全省快遞行業(yè)簽訂勞動合同的全日制員工超過58%，進(jìn)一步推動網(wǎng)絡(luò)主播合法權(quán)益維護(hù)……合理收益分配機(jī)制正在逐步形成，勞動者勞動報酬更有保障。
報告顯示，湖南省強(qiáng)化政策供給，制定《關(guān)于維護(hù)新就業(yè)形態(tài)勞動者勞動保障權(quán)益的實(shí)施意見》等文件，修訂工會法實(shí)施辦法等法規(guī)，權(quán)益保障體系不斷健全。“算法取中”原則明確要求平臺企業(yè)不得將“最嚴(yán)算法”作為考核要求；打破參保戶籍限制，明確靈活就業(yè)人員可以個人身份在就業(yè)地或居住地參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險，截至今年6月，兩類保險參保人數(shù)分別為357.32萬人和116.72萬人；積極推進(jìn)基層快遞網(wǎng)點(diǎn)優(yōu)先參加工傷保險，全省約4.9萬名快遞員納入工傷保險保障。
報告顯示，湖南省還強(qiáng)化指導(dǎo)協(xié)調(diào)，促進(jìn)勞動關(guān)系不斷規(guī)范，2024年以來共推動相關(guān)企業(yè)、行業(yè)與新業(yè)態(tài)就業(yè)者簽訂集體合同246份，覆蓋7.95萬余人。強(qiáng)化公共服務(wù)，職業(yè)發(fā)展通道不斷拓寬，打造線上線下融合的就業(yè)公共服務(wù)，線上依托“湘就業(yè)”平臺開設(shè)零工專區(qū)，累計(jì)發(fā)布零工崗位超7萬個，實(shí)現(xiàn)求職招聘、創(chuàng)業(yè)扶持、補(bǔ)貼申領(lǐng)等業(yè)務(wù)“一網(wǎng)通辦”。強(qiáng)化黨建引領(lǐng)，勞動者凝聚力不斷增強(qiáng)，近兩年累計(jì)投入1.49億元用于各類職工幫扶項(xiàng)目，為新業(yè)態(tài)就業(yè)者提供免費(fèi)移動體檢1.35萬人次，免費(fèi)“兩癌”公益篩查2萬余人，職工醫(yī)療互助項(xiàng)目惠及4.5萬人，解除勞動者的后顧之憂。
審議中，常委會組成人員建議，更加重視和關(guān)注靈活就業(yè)和新業(yè)態(tài)就業(yè)者情況，針對勞動關(guān)系復(fù)雜、權(quán)益糾紛較多的問題重點(diǎn)突破，適時開展立法、修法。更加強(qiáng)化協(xié)調(diào)和監(jiān)管，強(qiáng)化對靈活就業(yè)和新業(yè)態(tài)就業(yè)者基本權(quán)益的保護(hù)。積極回應(yīng)社會關(guān)切，積極探索切實(shí)可行的靈活就業(yè)和新業(yè)態(tài)就業(yè)者社會保障制度。
內(nèi)容來源：湖南日報
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