2027年前，對全市養(yǎng)老機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、養(yǎng)老護(hù)理員組織全員培訓(xùn)，培訓(xùn)5000名失能老年人家庭照護(hù)人員，在養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)、社區(qū)和家庭從事專業(yè)照護(hù)服務(wù)的養(yǎng)老護(hù)理人員總數(shù)達(dá)到2萬名……近日，天津市出臺《關(guān)于加強(qiáng)養(yǎng)老服務(wù)人才隊伍建設(shè)的實施意見》，為吸引、培養(yǎng)、用好、留住養(yǎng)老服務(wù)人才列出“路線圖”。
在養(yǎng)老服務(wù)人才培養(yǎng)方面，天津?qū)l(fā)揮職業(yè)院校培養(yǎng)養(yǎng)老服務(wù)人才主渠道作用，支持開設(shè)養(yǎng)老護(hù)理、養(yǎng)老服務(wù)與管理、康復(fù)等養(yǎng)老服務(wù)相關(guān)專業(yè)。支持相關(guān)高校建強(qiáng)建優(yōu)社會工作、護(hù)理等學(xué)科專業(yè)，暢通養(yǎng)老服務(wù)“中職、高職、本科”人才培養(yǎng)體系。
同時，支持職業(yè)院校申報建設(shè)養(yǎng)老服務(wù)專業(yè)（職業(yè)）高技能人才培訓(xùn)基地，鼓勵院校與養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)互設(shè)實習(xí)實訓(xùn)基地、培養(yǎng)培訓(xùn)基地，開展“訂單式”人才培養(yǎng)和技能培訓(xùn)。
在養(yǎng)老服務(wù)人才職業(yè)技能提升方面，《意見》提出，鼓勵養(yǎng)老服務(wù)企業(yè)與職業(yè)院校合作，采取“企校雙師帶徒，工學(xué)交替培養(yǎng)”開展新型學(xué)徒制培訓(xùn)，依規(guī)給予培訓(xùn)補貼。按照規(guī)定對開展職業(yè)技能培訓(xùn)的職業(yè)院校，實行績效工資政策傾斜。
支持有條件的養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)建設(shè)培訓(xùn)中心、舉辦技工院校，開展職工職業(yè)技能培訓(xùn)。采取線上線下相結(jié)合培訓(xùn)方式，鼓勵養(yǎng)老服務(wù)從業(yè)人員參加職業(yè)技能培訓(xùn)。符合條件的失能老年人家庭成員參加照護(hù)培訓(xùn)等相關(guān)職業(yè)技能培訓(xùn)的，按規(guī)定給予補貼。開展全市養(yǎng)老服務(wù)人才培訓(xùn)提升行動，實施全市養(yǎng)老院院長培訓(xùn)班、養(yǎng)老護(hù)理員培訓(xùn)班計劃。
此外，天津還將通過推進(jìn)有關(guān)院校實施養(yǎng)老服務(wù)領(lǐng)域“學(xué)歷證書+若干職業(yè)技能等級證書”制度、支持符合條件的養(yǎng)老服務(wù)行業(yè)高技能領(lǐng)軍人才申報建設(shè)技能大師工作室、提升待遇水平等措施，完善人才職業(yè)技能評價。
同時，完善褒揚體系，提升養(yǎng)老服務(wù)人才社會地位。對在職業(yè)技能大賽中的獲獎選手和榮獲有關(guān)稱號的護(hù)理員，按程序推薦評選“市級勞動模范”“五一勞動獎?wù)隆薄?/span>
內(nèi)容來源：中工網(wǎng)
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